京都，京世科技大楼，五楼会议室。

    姜楠坐在台下，打开手机确认汇报的PPT是否有误，又反复在心里默念汇报的流程。

    今天是她入职京世科技的第十天，入职培训结束后，每个人都要做汇报总结。

    此时姜楠和其他实习生坐在第一排，轮流上去，而领导会根据表现，从他们十几个中挑两个提前转正。

    台上一个男生刚刚结束汇报，正接受着台下的尖锐炮轰：

    “你当我们是大学毕业答辩吗？解决方案都没有，怎么是空着让我们给你解决吗？那你们来有什么用！”

    “……”

    “楠楠，你说我们会不会也会被这样骂呀？”一旁坐着的洛宁凑过来小声说道。洛宁和她一样是同期的实习生。

    姜楠正看着手机，听到女生浓浓的担心，看了眼台上。男生正好结束下台，但仔细能看出他身子在微微颤抖。

    “不知道，我们专注汇报就好。”姜楠叹了口气，虽然她这么说，但心里还是紧张，因为她想争取那两个提前转正的名额。

    “听说今天那位犀利爷也来了，天呐，为什么实习培训会遇到他啊，听说被他批过的人，最后都受不了压力走人了。”

    姜楠沉浸在紧张中，没注意听洛宁的话，只是又在心里复述了一遍流程。

    目前下来的人基本锐评比褒奖多，几乎每个人都被骂，只是承受多少的问题。

    技术开发部大多都是男生，测试部也一样，这批测试实习生总共只有她和洛宁两个女生，在台下一众的视线里，她莫名想要好好表现。

    “洛宁，我们把那两个提前转正名额拿下吧。”姜楠突然小声但坚定地开口。

    “啊？”洛宁像受了惊吓般看着姜楠，“我不行。”

    “试试。”她和洛宁是面试第一第二进来的，她有信心。

    没过多久，就轮到了姜楠。

    她做好了心理建设，稳步上台，插入U盘，抬头的一瞬间，台下的人都变成了白萝卜。而唯有一个人没有变，突兀地闯入眼里。

    傅云祁？他怎么在这？他不是在另一家公司吗？

    姜楠的脑子有一瞬间的空白，在即将对视的前一秒，她低下头打开了PPT。

    每个人只有十分钟，她稳住微微发抖的手，定神开始汇报。

    入职培训给的测试题，是关于正常路段下，汽车突然紧急制动的案例问题。

    前面的人大多选择一个点进行深度分析，但是姜楠选择罗列出所有可能存在的问题，从中挑出最易产生问题的点作为切入，深度列举，同时给每一个点做出了解决方案。

    十分钟不太够，姜楠堪堪讲完，最后用平推的方式简单带了一下自己方案的普适性。

    汇报完毕，姜楠抬头，台下的人已经变回了“人”，心脏也适宜地紧张跳动起来。

    “姜楠，我们就是怕有人泛泛而谈，所以特意压缩时间，不过你倒是没有浅尝辄止，每一个点都做了较为深度的挖掘。”台下一个领导开口。

    “是的，我挑了几个最容易出问题的点，比如视觉传感器，”

    台下那人点了点头。旁边隔了一位开口：“你说你的代码解决方案具有普适性，这么自信吗？做过很多实车测试？”

    “在入职之前我没有完整跟过实车测试，但之所以说它相对具有普适性，不是说可以直接照搬照运，移到任意的一个案例上，而是分析时的角度，和代码呈现的逻辑，在对照相关案例时，可以利用这些思维更快速地解决问题。”

    领导评价部分只有三分钟，姜楠刻意答得慢了一点，中途视线尽量不往中间那个没有变成大萝卜的人身上靠。

    领导仔细地看了看她做的ppt，又等了将近二十秒，才开口：

    “没有说哪个点是最容易出问题的，你虽然罗列的比较详尽，但不意味着其他的点就可以轻易忽视，同时容易出问题的地方，应该再多发散思维，想想用不同的解决方案。”

    姜楠点了点头。

    那人又翻了翻她的代码页，末了嘀咕：“虽然有些小地方有漏洞，但总体来讲倒是写得简洁明了。”

    “我给你批出来了几个小地方，有错误，下去再仔细研究一下。”旁边又有一个人说道，“好了，下一个吧。”

    姜楠松了口气，她压抑住内心的狂喜，道了声谢谢，就准备下台。所幸领导没有问她特别刁钻的问题。

    结果一个人阻止了她嘴角的上扬。

    “等等。”一道男声淡淡开口，硬生生拦住她下台阶的步伐。

    姜楠略带僵硬转身，对上台下坐在中间人的熟悉的眼睛。不熟悉的是冷峻的眼神。

    “你的代码虽然用词简洁，但是行文过于华丽，看上去像个不错的容器，可以